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穿着12万的西服去见客户,却被老板痛批不专业

 
作者: 王定制 时间:2018-01-10  文章来源:职业装品牌

最近小衣收到这样的一条留言:

小衣你知道吗,同期进入公司的人都升职了,个个月入上万,只有我啥都没有,怎么这么不公平……和他详聊之后,小衣发现他没有升职是因为犯了一个小问题。但这个小问题在某些场合,却是一个不可原谅的问题。

他是一个名公司白领,前不久上司要在他代表公司和一所老牌跨国际公司进行商务谈判。当时他认为,向公司展示自己的机会终于等到了。

之前他也经历过几次成功的案例,他对这次谈判显得信心满满。当他准备好好表现自己的时候,却被现实浇了一盆冷水。

在洽谈前一天,他洽谈的机会被总裁否决了,随之的机会也没了。他几次追问下,总裁秘书皱着眉头告诉他原因:总裁说你那天穿得太随便了……

接着他说,多冤枉啊我,哪里随便了!为了显得有品位,我还特地问室友借了一套名牌的西服。那西服摸着可好了,特别有质感!

听到这里,小衣问了他一句:那西服合身吗?

他久久地回复道:还行,大了点……不过我觉着不是多大问题啊,我这可是个大牌子呢……

是,你没错,大牌西服的确比廉价西服看着气派多了。但是你知道吗,那是套不合身的西服。不合身的西服套在你的身上,你觉得别人看到会怎么想呢。

人人都说"佛靠金装,人靠衣装",既然要代表公司去谈判,穿着不仅代表了一个人的职业、地位、品位,它还代表着你的公司和你们公司的态度。

如果你作为上司,遇到商务洽谈这种重要场合的时候,两个人同样拥有出色的业务能力,一位职员穿得像房地产中介,而另外一位穿得正式又合体的西服,上司会让谁去呢?

失去机会有很多原因,但其中最不能犯错的一定得是穿着!

大家同步踏入社会,凭自己的真材实料打拼。为什么别人总是有更多展现的机会,总能在人群中脱颖而出,为什么上司只记得他们的名字,而上司连自己的姓什么也记不清楚?

那些升职的同事,之所以比你强,是因为在这栋办公楼里只有只有他们穿着合乎场合、合身形的衣服。

在领导的眼里,他就是一个穿着得体的人,是一个值得放心的人。

不知道你有没有发现,一个穿着得体的人,往往是一个懂得分场合做事的人,还是一个谨慎的可以委以重任的人。这样的人才会让上司放心他代表部门、公司、企业,放心由他在谈判桌上为了公司争取最大利益。

在领导的眼里,他就是一个穿着得体的人,是一个准备充分的人。

又或者你有没有留意到,公司每年总能获得优秀员工奖的同事。他不但个人能力强而且在遇上延误机的深夜,或者集体通宵过后的凌晨,他总是梳着大背头,衣着整洁得体,随时准备迎接挑战的样子。

机会永远是给准备充足的人留着的,在两个实力相当的人面前,你比别人多准备那么一点点,你就会超过别人不止一大步。

不合身的衣服,怎么配得上你的野心?

20年经验的老师傅给一位准备参加公司年会的商业精英修改西装袖长:

让你的衣服撑得起你的野心,你不想来易改衣试一试?

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